KURAGE online | 東日本 の情報 > JR東日本、長期休職制度など新設 育児休暇の分散取得も - 日本経済新聞 投稿日:2022年1月21日 JR東日本が最大2年の長期休職や育児休暇の分散取得などの新制度導入を、労働組合に提案していることが20日わかった。これまでよりも休職期間の制限などを JR940JR東日本932休職期間1分散取得1制限1労働組合7新制度導入1最大2年1育児休暇1長期休職1 続きを確認する